Diepgaand leren voor mensen en organisaties

Voor organisaties die mensen en hun potentieel voorop stellen.

Voor organisatie die mensen willen versterken. Om in hun interne organisatie meer te bereiken. En om bij hun klanten meer impact te hebben.
Voor managers en leidinggevenden, projectmanagers en programmamanagers. bestuurders en directeuren, consultants en adviseurs, professionals en experts.
Voor iedereen die hun persoonlijke en professionele leiderschap willen inzetten om hun doelen te bereiken. Gecombineerd met een diepgaand inzicht in hoe mensen en organisaties werken en leren.
Voor iedereen die wil leren invloedrijk en resultaatgericht te kunnen handelen. Zodat je het verschil maakt. Zodat je impact hebt die zich vertaald in meer waarde voor je klant en voor jezelf.

Maatwerk

Wij bouwen samen met jouw en jouw organisatie leer- en ontwikkeltrajecten op maat.

Meerwaarde

Deze trajecten zorgen dat de deelnemers meer bereiken in hun organisatie, meer waarde genereren voor hun klanten en meer plezier hebben in hun werk.

Voldoening

Zodat mensen langer blijven werken, minder snel uitvallen, zwaardere en belangrijkere taken aankunnen. En bovenal meer ontwikkeling en voldoening ervaren.

Het gaat om Mensen

Mensen zijn gezonder, gelukkiger en presteren beter als ze een leven lang leren en ontwikkelen.

Uit onderzoek blijkt dat mensen slechts tussen de 40% tot 70% van hun talenten en kwaliteiten in hun werk kwijt kunnen.

Daardoor hebben mensen minder plezier in hun werk. Presteren ze beneden hun niveau. Ervaren ze geen voldoening en waardering. En zien we dat terug in het verloop en het ziekteverzuim.
De ervaring leert dat het ontwikkelen van persoonlijk en professioneel leiderschap in combinatie met "soft skills" zich direct vertaald in een hogere impact in de interne organisatie. En in meer klantwaarde in de professionele dienstverlening.

Een investering die zich binnen een kalenderjaar terugbetaald.

Ben jij de Change Agent die het verschil maakt?

De Deep Learning Academy is een unieke benadering op het gebied van professionalisering Wij ontwerpen en verzorgen in samenwerking met onze relaties en deelnemers leertrajecten op het gebied van management en leiderschap, advies en procesvaardigheden, organisatie en veranderkunde.
Het vertrekpunt is jouw persoonlijke leiderschap waarmee je werkelijk van betekenis wil zijn. Dat wat jou drijft om je werk te doen. Jij voelt de opgave om mensen en organisaties naar een ander niveau te brengen. Jij ontwikkelt het liefst organisaties tot een gemeenschap waar mensen beter, gelukkiger en met meer voldoening aan het werk zijn. Waar een organisatie als geheel beter bestuurbaar is, beter functioneert. Een organisatie die relevant is en blijft voor haar klanten.
"Deep Learning" staat voor het ontwikkelen van diepgaand zelfinzicht en reflectie vermogen in combinatie met relevante inzichten, methoden en vaardigheden die duurzaam geïnternaliseerd zijn.
In onze Advanced Deep Learning programma’s staan ontwikkelen, veranderen, leren en leiderschap centraal. Deep Learning ontsluit het potentieel van mensen in nauwe samenhang met een optimale organisatie-inrichting en besturingsfilosofie.

Met deze thema’s en jouw persoonlijke ervaringen ga je aan de slag. Je ontdekt wie je bent in relatie tot de vraagstukken van mensen en organisaties. Je stapt uit je comfort zone. En herontdekt wat jouw kracht is.